LA DIRIGENTE SCOLASTICA
VISTO il D.P.R. 275 dell’8 marzo 1999 – “Regolamento recante norme in materia di autonomia delle istituzioni scolastiche, ai sensi dell’art. 21, della legge 15 marzo 1997, n. 59”;
VISTO l’art. 7, commi 6 e seguenti del D.Lgs. n. 165/2001;
VISTI gli artt. 43 e 45 del D.I. n. 129/2018, ai sensi del quale le istituzioni scolastiche possono stipulare contratti di prestazione d’opera con esperti per particolari attività ed insegnamenti, al fine di garantire l’arricchimento dell’offerta formativa, nonché la realizzazione di specifici programmi di ricerca e di sperimentazione;
VISTA la Circolare n. 2 dell’11 marzo 2008 del Dipartimento della Funzione Pubblica;
VISTO il CCNL del Comparto Scuola sottoscritto in data 29/11/2007 e s.m.i.;
VISTO il Decreto Interministeriale n. 326 del 12/10/1995;
VISTA la Circolare del Ministero del Lavoro n. 2 del 2/02/2009;
VISTA la Circolare n. 3/2008 del Dipartimento Funzione Pubblica (linee guida in merito alla stipula di contratti di lavoro subordinato a T.D. nelle P.A.);
VISTO il Decreto MIUR del 07/03/2012, prot. n. 3889, pubblicato nella G.U. n. 79 del 03/04/2012, concernente i requisiti per il riconoscimento della validità delle certificazioni delle competenze linguistico – comunicative in lingua straniera del personale scolastico e la corrispondenza tra i livelli QCER per le lingue;
VISTO il Decreto MIUR A00GAI/10899 del 12/07/2012 e s.m.i.;
VISTO il D.M. A00DGAI/1200 del 28/01/2012 relativo all’aggiornamento degli enti certificatori;
VISTO il Piano Triennale dell’Offerta Formativa (PTOF);
VISTA la Legge n. 107/2015;
VISTO il vigente Regolamento per la selezione di esperti e tutor dell’I.C. “L. Andreotti”;
VISTA la necessità, nell’ambito degli obiettivi definiti all’interno del PTOF, di procedere all’individuazione di personale docente esperto madrelingua inglese e francese per l’attivazione di corsi di lingua finalizzati al conseguimento di certificazioni linguistiche di livello A2, destinati agli alunni della scuola secondaria di primo grado dell’Istituto;
CONSIDERATO di procedere a suddetta individuazione in via prioritaria tra il personale interno, in subordine tra il personale in servizio presso altre Istituzioni Scolastiche ed in ulteriore subordine all’esterno;
VISTO l’avviso pubblico di selezione per il reclutamento di personale prot. n. 12540 del 02/11/2022;
PRESO ATTO essere trascorso il periodo di presentazione delle domande
VISTA la Nomina della Commissione Prot. 0013142 del 16/11/2022 appositamente costituita per l’esame delle candidature per esperto madrelingua pervenute;
VISTO che è pervenuta n. 1 candidatura per esperto madrelingua francese e n. 2 candidature per esperto madrelingua inglese entro i termini previsti dall’avviso pubblico;
VISTA la nomina della Commissione di valutazione, Prot. n. 13146 del 16/11/2022
VISTO il verbale prot. n. 13146 del 16/11/2022 della Commissione esaminatrice;
DISPONE
la pubblicazione in data odierna della seguente graduatoria provvisoria:
| MARTINI ANNA
(INGLESE) |
LORTON DEBRA JANE
(INGLESE) |
CRIVARO VALERIE FILOMENE
(FRANCESE) |
|
| A1. Laurea attinente alla selezione
(vecchio ordinamento o magistrale) |
20 | 18 | |
| A2. Laurea attinente alla selezione
(triennale, in alternativa al punto A1) |
|||
| A3. Diploma attinente alla selezione
(in alternativa ai punti A1 e A2) |
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| A4. Dottorato di ricerca attinente alla selezione | |||
| A5. Master universitario di II livello attinente alla selezione | |||
| A6. Master universitario di I livello attinente alla selezione | |||
| B1. Competenze I.C.T.
Certificate riconosciute dal M.I./M.I.U.R. |
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| B2. Competenze linguistiche certificate Livello C2 | 7 | 7 | 7 |
| B3. Competenze linguistiche certificate Livello C1 | |||
| B4. Competenze linguistiche certificate
Livello B2 (in alternativa a C1) |
|||
| B5. Competenze linguistiche certificate Livello B1 (in alternativa a B2) | |||
| C1. Iscrizione all’Albo Professionale attinente alla selezione | |||
| C2. Esperienze di docenza o collaborazione con Università enti associazioni professionali (min. 20 ore), se attinenti alla selezione | 10 | 10 | |
| TOTALE PUNTI | 37 | 17 | 25 |
Avverso il presente provvedimento è ammesso reclamo esclusivamente in forma scritta e motivata da presentare alla Dirigente Scolastica entro 5 giorni dalla data di pubblicazione.
In caso di parità di punteggio prevale il candidato più giovane come previsto dall’art. 2, comma 9 della Legge 192/1998 e s.m.i..
Trascorso infruttuosamente detto termine, la graduatoria diventerà definitiva e si procederà all’assegnazione dell’incarico.
Avverso predetta graduatoria definitiva sarà possibile esperire ricorso al T.A.R. o ricorso straordinario al Presidente della Repubblica, rispettivamente entro 60 o 120 giorni dalla pubblicazione della stessa.
Il presente provvedimento è pubblicato sul sito della scuola: www.icandreottipesccia.edu.it.
Pescia (PT), 16/11/2022
La Dirigente Scolastica
Prof.ssa Antonella Gesuele